NPM‐21A活動のめざす姿

大きく変化する市場環境（要求品質の高度化，環境･安全面 、低価格化など）で、更に一流の儲かる企業を実現するためには，「高い収益の体質づくり」と「働きがいのある職場づくり」が必要である。 　
現在取り組んでいるNPM‐21Ａ活動は、今までの「NPM‐21活動」で培った「セイ流化志向」と「横串の力」で芽生えた「究極のものづくり」と「一歩先を見た技術」を継続させながら、「絶えず、NPM活動の基本に戻り、自分達の力で“より働きやすい職場”にすることです。その為には，あらゆる角度からの整理を行い、いかなる変化にも柔軟に対応できる基盤固めを行い「経営体質の強化」を進めます。最終的には「人づくり」です。 　
活動の目標は，'06年〜'08年の中期経営計画の必達ですが，「NPM‐21活動」でやりのこした課題を解決させながら、更に活動を進化させる為これからの時代、グローバルな視点からお客様に柔軟に対応できる力、即ち、｢弾力ある強い会社｣創りの実現です。
「NPM‐21Ａ 活動」と命名した。（Ａ はAdvanceで、進歩する・前進させると言う意味である）